他只是单纯喜欢好看的比赛，但在他的内心深处，他更喜欢自己的球队赢球。
艾伦简单又容易害羞，并不像某些球队的老板那样装得人五人六，在看完莱利极具煽动性的面试，他当场就决定聘用莱利。
并且，他还给了莱利另一个意义非凡的职务——篮球运营部副总裁。
开拓者的篮球运营部总裁是由艾伦自己担任的，可是他平时并不管队内运作。
这个意思，不仅仅要让莱利改造开拓者，还要让他按照自己的想法去运作。
保罗·艾伦这样的商界天才，深知人才是不能被捆绑的。
如果他的手脚遭到束缚，就无法发挥出自己的全部力量。
这也是莱利获得了教父级权力的原因。
讽刺的是，莱利入主波特兰，本该是值得全联盟都重视的事情，但比利·欧文斯在萨克拉门托引发的骚乱，让球迷和媒体的注意力很难移开。
只有路易知道莱利入主开拓者对乔丹来说有多么重大的意义。
或许这就是蝴蝶效应的奇妙之处。
在路易的前世，莱利的球队被乔丹压了很多年，使出各种手段就是无法战胜公牛。乔丹的实力与领导力，还有把对手扒皮抽筋的杀性，都让他印象深刻。所以他在新世纪会以各种严苛的标准来要求球员，他希望拥有自己的乔丹。
